بهتر جلسه 100 روزه راه اندازی تعهد، تیم سازی کارکنان و فعالیت های قمار کیک ماه را برگزار کرد.
2022-10-11 18:00
در روزهای اخیر، همه کارکنان باشدtterگروه فناوریمحدوددر مزرعه یولای جمع شدند تا در نشست 100 روزه راه اندازی تعهد و کارکنان شرکت کنندتیم -ساختمان وقمار کیک ماه فعالیت هایی با موضوع"ایجاد اجماع برنده شدن رقابت،ایجاد توانایی سازماندهی بهترویج برد-برد".
در همان روز، تمام کارکنان ازبهترگروهبه موقع به مزرعه یولای رسید. همانطور که سوت به صدا درآمد، کارکنان تیم -ساختمان فعالیت به طور رسمی آغاز شد. با راهنمایی مربی آموزش در فضای باز، تیکل کارکنان به چهار تیم تقسیم شدند،قرار دادن تییونیفرم های خود را به ارث بردند، و سپس به سرعت شروع شد با همکاری و ارتباطات شدید، نمایش تیم و موارد دیگرتیم -ساختمان فعالیت ها نام تیم جالب و چشم نواز حاوی معنای عمیق نشان تیم است،باتماس تیمی با صدای بلند و سلطه جویانه وشکل گیری خلاق منحصر به فرد، هر تیم تمام تلاش خود را کرد برای مقام اول بجنگ
"هیچ چیز سخت نیست که با هم متحد شوید و از یکدیگر برای غلبه بر همه مشکلات حمایت کنید."فضای بازتیم -ساختمان فعالیت ها به گونه ای طراحی شده اند که هر کارمندی روحیه تیمی را تجربه کند، آگاهی تیم و انسجام تیم را افزایش دهد. در"گرفتن آب در میدان مین"فعالیت، آن fully همکاری ضمنی بین تیم را نشان می دهد اعضا،"بهما تیم، مطمئن باشید که بدهیدخودمبه تیم، و تمام تلاش خود را برای اتحاد تیم". بعد ازآموزش instructor اعلام کردقوانین،هر تیم تلاش کردهر وسیله ای و تمرین در به منظور کسب نتایج بهتر برای تیم.
در همان زمان، از طریق فضای بازفعالیت تیم سازی، همچنین امیدوارم که هر کارمند بتواند عمیقاً اهمیت آن را درک کند"تجزیه و تحلیل، تمرین و خلاصه"در اوقات فراغت و سرگرمی
پس از دریافت هر پروژه، می توانم به سرعت نیروی خود را جمع آوری کنم، خرد خود را جمع آوری کنم، استراتژی ها و روش ها را تدوین کنم و دائماً در طول دوره بررسی کنم، تجربه را خلاصه کنم و قدم به قدم پیشرفت کنم. در"دستبند"،"رله چرخاندن"و دیگر بازیس، برخی از تیم هارتبهویرایش از آخرین تا رتبه اول بعد از تمرین خلاصه، تنظیم و اجرای مداوم هر کدامتیم عضو، درک ما را عمیق تر کنیم"استراتژی"،"جزئیات"،"همکاری"،"اعدام"،"تیم"!
هرتیم سازی فعالیت ورزشی است که به کار تیمی و همکاری اهمیت زیادی می دهد. در طول"حلقه قدرت"در چالش، همه کارکنان دایره ای تشکیل دادند تا حلقه طناب را محکم بگیرند و سپس طبق قوانین دستان خود را تکان دهند.، تیo دستیابی به دورهای هدف به ظاهر غیرممکن در مدت زمان محدود و حمایت از اعضای تیم برای همکاری.واقعاً استنباط کنید"به طناب بپیچید"زور، اجازه دهید کل تیم در جهت یک هدف کار کنند. تنها با همکاری مشترک می توانید فرصت دستیابی به اهداف به ظاهر غیرممکن را داشته باشید.
در خلاصه سخنرانی،آقایس. وی،رئیس جمهور از باشدtter گروه، گفت که در هر پروژه نمی توان بدون اهداف تیم، استراتژی ها، برنامه ها، اجرا، کنترل فرآیند و غیره به نتایج عالی دست یافت. حتی اگر جهت گیری استراتژی درست باشد،در صورتی که اجرا نیست به اندازه کافی، نتیجه نهایی ممکن است رضایت بخش نباشد.Thاست همان است وقتی منتظر کار در محل کار خود هستیم. هنگامی که به هر وظیفه ای رسیدگی می کنیم، باید اهداف را در ذهن داشته باشیم، استراتژی ها را در ذهن داشته باشیم و در عمل جهت گیری داشته باشیم. الفدر عین حال، ما باید به مرور، خلاصه و بهبود مستمر در عمل ادامه دهیم تا پیشرفت مستمر داشته باشیم و نتایج عالی تری بدست آوریم. در کمتر از 100 روز در سال 2022، من امیدوارم که همه کارکنان باید شفافیت داشته باشند"حس هدف"،بههدف محکم، تغییر فشار به انگیزه، غلبه بر مشکلات، تلاش برای 100٪ تلاش، 100٪ بیش از حد برآورده کردن هدف سالانه، و ایجاد مشترک"معجزه جدید"از توسعه توسعه شرکت!
پس از یک بعد از ظهر فوق العاده در فضای بازتیم -ساختمان فعالیت ها، ماملحق شد راقمار کیک ماه،که هست جشنواره سنتی نیمه پاییز دراسفوجیان خارجی. هر میز با طیف گسترده ای از اقلام، پاکت های قرمز نقدی پر شده است، لباسسشوار، خورش آب، سشوار، تیغ، روغن بادام زمینی، مایع لباسشویی، شیر، فنجان قمقمه، شامپو حمام، کاغذ طراحی، خمیر دندان،و غیره بعد ازقمار کیک ماه شروع شد، کاسه بزرگ چینی قرمز و تاس به صدای واضح رسید. صحنه یکی پس از دیگری تشویق می شود، پرتر باخنده، کل صحنه مملو از فضایی شاد و گرم است. بعد ازرا رقابت پر تنش و شدید، قهرمان ازهر جدولو قهرمان نهایی کل تیم متولد شد! همه چیزهای زیادی به دست آورده اندجایزه، وپر است ازشادی.
با آمدن شب،بعد از باربیکیو بوفه و طعمدر غذای خوشمزه،وقت آن است که مورد انتظارترین جشن آتش سوزی همهسالفاز و رقصد،دارایدر سرگرمی در بازی های سرگرم کننده، rآموزشدر فشار،ترویج کننددر تفاهم بین یکدیگر،کوتاه کردندر فاصله بین همکاران،کهدکترووای پایان موفقیت آمیز برای این تیم -فعالیت ساختمانیو. من معتقدم کههمهمی تواند واقعاً اهمیت فضای باز را درک کندتیم -ساختمان فعالیت هاوو می تواند در مورد کار واقعی منعکس کند،با یکدیگر همکاری کنند بهتر در آینده کار برای انجام کار روان تر
